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       為減輕新冠肺炎疫情對(duì)企業(yè)的影響，廣東省、江門市各級(jí)政府部門大力支持企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)，并推出了一系列惠企政策，其中適崗培訓(xùn)是一項(xiàng)政府投入補(bǔ)貼、企業(yè)提升員工技能的有效舉措，金羚集團(tuán)三菱重工金羚空調(diào)器有限公司（MJA）積極組織、開展培訓(xùn)，得到了員工的積極響應(yīng)和政府部門的有力支持。近期，廣東省職業(yè)訓(xùn)練局、江門市人社局、江海區(qū)人社局等職能部門領(lǐng)導(dǎo)蒞臨MJA檢查和指導(dǎo)相關(guān)工作，陳偉雄副總經(jīng)理、柴德紅管理部長等陪同接待。

       會(huì)上，陳偉雄向省職訓(xùn)局、市人社局領(lǐng)導(dǎo)介紹了MJA培訓(xùn)制度執(zhí)行情況以及年度培訓(xùn)計(jì)劃的制訂流程與落實(shí)措施，并重點(diǎn)匯報(bào)了近期適崗培訓(xùn)的開展情況。省職訓(xùn)局、市人社局領(lǐng)導(dǎo)對(duì)MJA的培訓(xùn)工作給予了充分肯定，對(duì)企業(yè)如何有效開展適崗培訓(xùn)作出了指示與要求，并就如何促進(jìn)企業(yè)構(gòu)建人才培養(yǎng)體系與公司領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了廣泛深入的交流。